DISTRIBUIDORA JORGE MARIO URIBE
La compañía se encuentra en la plena búsqueda de un nuevo recurso humano capacitado para asumir las responsabilidades financieras dentro de sus instalaciones comerciales localizadas en el municipio antioqueño de Envigado. Esta contratación se plantea bajo una modalidad completamente presencial y de tiempo completo, garantizando estabilidad laboral y un desarrollo profesional continuo para aquellos profesionales de las finanzas que deseen integrarse a una dinámica empresarial en constante crecimiento dentro de la región.
Las funciones principales del puesto comprenden la rigurosa digitación de comprobantes de egreso, el registro detallado de compras y ventas, la gestión de notas bancarias, el control de diferidos, el cálculo de depreciaciones y el manejo de recibos de caja. Adicionalmente, el colaborador seleccionado deberá encargarse de efectuar las conciliaciones bancarias periódicas, supervisar los costos indirectos y elaborar con precisión las declaraciones tributarias correspondientes al impuesto al valor agregado y a las retenciones en la fuente.
Para postularse a esta vacante, los candidatos deben contar con una trayectoria profesional previa de al menos veinticuatro meses desempeñando labores similares, preferiblemente acumulada en compañías del sector comercial. Se acepta la postulación de estudiantes activos de la carrera de contaduría pública que posean disponibilidad horaria para cumplir con la jornada establecida. Entre las destrezas fundamentales requeridas destacan el dominio pleno de las normas internacionales de información financiera, un conocimiento profundo sobre tarifas y bases de retenciones con sus respectivos conceptos, y una excelente destreza en el manejo de hojas de cálculo avanzadas. Asimismo, resulta altamente ventajoso aportar experiencia previa utilizando programas especializados de gestión contable, con especial énfasis en el sistema Aplica.
La remuneración económica establecida para este cargo asciende a la suma de $2.200.000 pagaderos de manera mensual, los cuales se complementan con los beneficios de ley habituales y las ventajas internas que la entidad otorga a su planta de colaboradores. Las personas interesadas en formar parte de este equipo de trabajo y que cumplan cabalmente con todos los criterios académicos y laborales mencionados pueden presentar su documentación a través de los procedimientos formales dispuestos por la organización.